Syarat Melamar di Posisi Human Resources (HR) [UNPAID INTERN] di Minilemon
Minilemon mencari 1 karyawan ditempatkan di posisi Fungsi Human Resources (HR) [UNPAID INTERN] di Minilemon yang berlokasi di kota Kota Surabaya, Jawa Timur, Indonesia
Adapun yang dibutuhkan adalah seorang dengan:
- Gender Laki – Laki / Perempuan
- Tamatan SMA atau Sederajat
- Status pernikahan menikah & belum menikah.
- Umur Pelamar adalah antara s.d. tahun.
- Fisik Pelamar :
- Skill yang dibutuhkan : Google Sheets, Recruitment, Human Resource Development (HRD), administration, Corporate Law, Labour Law, Google Docs, Microsoft Office
Kualifikasi Pelamar
Hello! Minilemon sedang mencari HR Intern yang antusias untuk bergabung dan terlibat langsung dalam berbagai proyek IT (web, mobile, dan game development) dan non-IT. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi kamu yang ingin belajar dan mengembangkan keterampilan manajemen produk dan proyek dalam lingkungan yang dinamis dan kolaboratif.
Kesempatan ini juga TERBUKA UNTUK MAHASISWA AKTIF yang berkomitmen tidak harus memiliki pengalaman kerja atau magang, dan juga FRESHGRADUATE yang ingin mengembangkan kemampuannya.
Description
Kami sedang mencari Human Resources (terutama pada bagian People Operations dan Talent Acquisition) yang memiliki semangat tinggi untuk berkontribusi dalam pengelolaan dan pengembangan sumber daya manusia di organisasi kami. Posisi ini berperan penting dalam memastikan seluruh fungsi HR berjalan efektif — mulai dari rekrutmen, administrasi, dan lain sebagainya.
A. Tanggung Jawab HR Generalist:
Tanggung jawab ini juga dapat difokuskan lagi ke salah satu bida
Mengelola seluruh proses administrasi kepegawaian ke dalam database (Spreadsheet/Google Workspace) perusahaan.
Mendukung kegiatan rekrutmen (melakukan job posting, seleksi CV, rekrutmen) dan seleksi berbagai posisi baik posisi IT ataupun non-IT
Menyusun dan mengimplementasikan kebijakan HR yang sesuai dengan nilai dan tujuan perusahaan.
Menangani masalah pekerja dan menjaga iklim kerja yang kondusif.
Melakukan koordinasi lintas divisi untuk memenuhi kebutuhan perusahaan.
Merancang kegiatan untuk menambah engagement pekerja dan/atau membantu menyelesaikan masalah yang dialami pekerja
1. Tanggung Jawab HR People Operations:
✅ Jobdesk :
Membantu administrasi database dan dokumen karyawan
Mendukung proses rekrutmen seperti penyaringan CV, penjadwalan wawancara, dan komunikasi kandidat.
Menyusun dan memperbarui dokumen-dokumen HR
Berkoordinasi dengan tim IT lain untuk mendukung kebutuhan operasional HR
2. Tanggung Jawab HR Talent Acquisition/Recruitment:
✅ Jobdesk :
Membuat Job Posting (terutama pada Glints) dan membuat naskah lowongan pekerjaan bekerjasama dengan tim HR dan Team Lead HR
Memfasilitasi proses rekrutmen (screening CV, wawancara awal, dan administrasi data kandidat)
Mengelola database kandidat dan membuat laporan progres rekrutmen
Menjadwalkan, melakukan dan/atau mendampingi proses wawancara (posisi IT dan/atau Non-IT)
Membantu penyusunan dan pelaksanaan program onboarding
Benefit:
Mendapat pengalaman langsung dalam mengembangkan kemampuan di berbagai bidang HR.
Proses mudah untuk Mahasiswa/i yang membutuhkan tempat magang dari kampus.
Berkesempatan untuk belajar dari tim yang profesional.
Lingkungan kerja yang asik, inovatif, dan mendukung kreativitasmu!
Sertifikat magang setelah selesai program.
FULL WORK FROM HOME / WORK FROM ANYWHERE.
Kualifikasi:
1. Mahasiswa aktif semester akhir atau fresh graduate dari jurusan Psikologi, Manajemen, atau jurusan terkait.
2. Tertarik pada bidang Human Resources terutama pada People Development atau pada bagian rekrutmen, seleksi, dan berinteraksi secara profesional dan membina hubungan positif dengan para kandidat. (WAJIB)
3. Memiliki kemampuan administrasi dan perhatian terhadap detail yang baik.
4. Mampu menggunakan Microsoft Office / Google Workspace dengan baik, khususnya Google Sheets dan Docs. (WAJIB)
5. Memiliki kemampuan proaktif, komunikasi, kerja tim, dan attention to detail (WAJIB)
6. Bersedia menjalani internship minimal 4-6 bulan secara UNPAID.
7. Pengalaman magang/organisasi di bidang HR menjadi nilai tambah
8. Siap bergabung secepatnya
Jadi tunggu apa lagi? Jika kamu siap untuk belajar, berkembang, dan berkontribusi bersama tim kami, jangan ragu untuk mendaftar. Walaupun magang ini bersifat UNPAID tetapi kami percaya perjalanan ini bisa menjadi awal yang seru untuk karier profesionalmu dan berpotensi melanjutkan menjadi PAID dan menjadi bagian Team.
SILAKAN UNTUK LANGSUNG MEMBERIKAN LINK GOOGLE DRIVE YANG BERISIKAN CV DAN/ATAU PORTOFOLIO KALIAN DI CHAT GLINTS
Kisaran Gaji
Kisaran Gaji adalah IDR 0 s.d. 0 *
Bandingkan Gaji yang ditawarkan ini dengan Kebutuhan Anda juga dengan UMR Kota tempat Perusahaan ini berada yaitu Kota Surabaya, Jawa Timur, Indonesia, Jika Anda cocok maka silahkan lanjutkan, Jika tidak cocok silahkan cari lowongan lainnya sesuai kemampuan dan minat serta gaji yang Anda inginkan.
Deskripsi Pekerjaan
Tingkat Kesulitan dalam wawancara : normal
Human Resources (HR) [UNPAID INTERN]
Profil Perusahaan
Kode Wajib Lapor Ketenagakerjaan Perusahaan :
ID Wajib Lapor Ketenagakerjaan Perusahaan :
ID Klasifikasi Baku Lapangan Usaha Indonesia (KBLI) Business ID :
Tentang Perusahaan
Berawal dari rasa cinta dan bangga atas kekayaan Budaya yang telah diwariskan oleh leluhur Bangsa Indonesia, khususnya Budaya Topeng alat penutup wajah yang dimiliki oleh setiap Suku di Indonesia dengan karakter yang unik. Reno Halsamer (Founder dTopeng Kingdom Foundation) melalui sebuah perjalanan panjang telah menciptakan tokoh animasi anak Indonesia yang terdiri atas 6 sahabat dari buah lemon yang sangat banyak manfaatnya bagi kesehatan. Bernama Minilemon dengan harapan dapat memberi manfaat positif bagi anak-anak Indonesia dalam belajar Sejarah, Budaya, hormat kepada orangtua, gotong royong, menghargai perbedaan, cinta Bangsa dan Negara, serta peduli terhadap penyelamatan lingkungan hidup.
Industry : Entertainment
e-mail :
Telepon : 0
Alamat : N/A
Latitude : 0.0000000
Longitude : 0.0000000
Website : https://minilemon.co.id
Cara dan Waktu Melamar
Perhatikan! Sebelum Melamar Pastikan Anda sudah memenuhi Syarat dan ketentuan yang dicari oleh perusahaan agar tidak membuang waktu, tenaga dan uang Anda. Jika Anda sudah yakin memenuhi syarat serta Anda juga cocok dengan Gaji serta Pekerjaan yang ditawarkan serta Lokasi Kerja, maka silahkan Kirimkan Lowongan Kerja Anda.
Lowongan bisa dikirimkan mulai 2026-04-19 01:08:02 dan harus dikirimkan sebelum 2026-05-11 00:00:00.
Dari Lowongan yang dibutuhkan yaitu 1 Lowongan, sudah diterima sebanyak 0 Kandidat.
Anda bisa mengirimkan Lowongan melalui Jalur di bawah ini :
- Email ke :
- Alamat Perusahaan : Minilemon, N/A, 0, https://minilemon.co.id
- Lewat Link di bawah ini
Masih ada Pertanyaan tentang Lowongan Kerja, Perusahaan ini dan lain – lain? Anda bisa kontak ke :
